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自治労静岡県本部にお伺いしました。(12月20日~22日)
《活動》
2022年01月05日
12月20日から3日間、自治労静岡県本部にお招きいただき、県内の組合のみなさんと意見交換等をしました。
年末近づくご多忙ななか、みなさんとお話する機会をいただけたこと、本当に感謝しています。誠にありがとうございました。
<意見交換でお伺いしたこと>
多くの組合のみなさんと意見交換をしたなかで、印象に残っていることを書き出してみます。
「人勧がマイナス勧告となったが病院はコロナの影響で忙しさは更に増している。考慮されるべきだ」
「1人当たりの業務量が増えており、1人欠けると業務が回らないのが現場実態」
「国の施策に振り回され、土日も勤務しないと仕事が回らない」
「会計年度任用職員の処遇改善を進めてほしい」
機会を設けていただいたみなさんの想いと、この貴重な機会を大切にし、私の想いをしっかりとお伝えしていきたいと思います!
ご対応いただいた自治労静岡県本部のみなさん、本当にありがとうございました!
<<意見交換やごあいさつさせていただいた組合や関連団体>>
静岡県職労連合・静岡県職員組合
沼津市職員労働組合連合会
三島市職員労働組合連合会
裾野市職員組合
富士宮市職員組合
富士市職員組合
富士市振興公社労働組合
静岡県職労連合・静岡県立病院労働組合
掛川市職員組合
菊川市職員組合
藤枝市職員労働組合連合会
焼津市職員組合
磐田市役所職員組合
浜松市水道労働組合
浜松市公社職員労働組合
掛川市職員組合
富士市振興公社労働組合
富士市職員組合
富士宮市職員組合
浜松市水道労働組合
浜松市公社職員労働組合
磐田市役所職員組合
藤枝市職員労働組合連合
静岡県職労連合・静岡県立病院労働組合
裾野市職員組合
焼津市職員組合
沼津市職員労働組合連合会
三島市職員労働組合連合会
菊川市職員組合
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